Målgruppe
Workshoppen er for udpegede nøglemedarbejdere, der har en særlig rolle i virksomhedens psykiske arbejdsmiljø.
Deltagelse kræver et rimeligt vidensniveau om stress og samtaleteknik.
AGENDA
Stressens biologi & fysiske påvirkning af kroppen
Samtaleteknikker til at spotte en stressramt medarbejder
Hvordan skelner du mellem travlhed og stress
Din rolle ifm. støtte og hjælp til en stresssygemeldt medarbejder
En succesfuld tilbagevenden til jobbet efter en stresssygemelding
Effektive værktøjer & teknikker til stressforebyggelse
Stress har store konsekvenser
Skræmmende konklusioner
Arbejdsrelateret stress sænker hvert år det effektive arbejdsudbud med 55.600 fuldtidspersoner. Heraf skyldes de 22.600 fuldtidspersoner sygefravær.
Det samfundsmæssige velstandstab ved højere sygefravær og lavere arbejdsudbud relateret til stress er 54,6 mia. kr. årligt.
Året efter lønmodtagere rapporterer arbejdsrelateret stress, sænkes deres arbejdsudbud i gennemsnit med seks timer pr. måned. Det svarer til 4 %. Effekten aftager kun langsomt og er signifikant i mindst 4 år.
Arbejdsrelateret stress rammer bredt. Der er kun mindre forskelle i de negative effekter af arbejdsrelateret stress på tværs af køn, alder og sektor.
Kunne vi som samfund nedbringe arbejdsrelateret stress med 20 %, ville det hvert år forbedre de offentlige finanser med 1,5 mia. kr., øge velstanden med næsten 11 mia. kr. og hæve det effektive arbejdsudbud med over 11.100 fuldtidspersoner.
Stress koster hvert år 7,5 mia. kr. på de offentlige budgetter.
Uddan virksomhedens egne stresseksperter for at forhindre stressramte medarbejdere...
Det er en god og socialansvarlig forretning!
Sæt fokus på forebyggelse af stress her
Instruktøren
Deltagerne siger
Maria Engberg Nielsen
Sekretær (arbejdsmiljø), HF-Forsikring G/S
"Kurset burde nærmest være obligatorisk for folk med personaleansvar. Tænk med penge virksomhederne kunne sparre på sygemeldinger hvis stress spottes i tide!"
Dorte Stage
Privatkundechef, Spar Nord Holbæk
"Theis er meget levende og kom med gode historier, jeg kunne relatere til noget - der var en super god afveksling mellem teori og gruppeopgaver."
Michael Stærk
Partner, Skel.dk
"Godt kursus med indføring i hvordan stress virker og med redskaber til brug i en travl hverdag i Skel.dk landinspektører. Lækre omgivelser i Balancehuset og god underviser."
Michelle Dyring Hansen
Kundecenterchef, Catering Engros
"Jeg synes, materialet er lige relevant for personer med, som uden personaleansvar. Egentlig burde alle medarbejdere tilbydes sådan en workshop for at kunne hjælpe sig selv og spotte sine kollegaer."
Kimmie Boas Thomsen
Administrativ og juridisk leder, Dansk Metal
"Alle med personaleansvar bør få indsigt håndteringen af stress og forebyggelsen. Alle kan blive ramt af stress og så er det godt at have nogle værktøjer,"
Birgitte Bræmer
HR Konsulent Dagrofa ApS
"Det er yderst relevant at fokusere på forebyggelse af stress med rettidig omhu på arbejdspladsen og her gav Workshoppen mig yderligere værktøjer."
Om Theis Askling
Theis har en lederuddannelse fra Forsvaret, hvor han i 10 år gjorde tjeneste som officer ved Den Kongelige Livgarde. Han er far til 4 og bidt af en gal mountainbike. Theis er på ingen måde nogen supermand, men han har stort fokus på og er ret rutineret i at passe godt på sig selv. Han bruger pauser, mountain bike træning samt meditation, som de primære redskaber til at opretholde en god work-life balance.
Theis har siden 2006 fungeret som foredragsholder, business- og stresscoach. Han er indehaver af Coach.dk, der årligt matcher og gennemfører mere end 100 stressforløb i hele Danmark.
